студент
данной статье рассмотрена мотивация труда работников машиностроительной организации. Представлены теоретические аспекты мотивации, разрабатываемые различными зарубежными и отечественными авторами. Необходимо отметить, что многие теоретические аспекты мотивации сотрудников остаются противоречивыми, и предлагаемые рекомендации часто не связаны между собой. Также не проводится анализ моделей взаимодействия мотивации и стимулов сотрудников в организации. Проведено исследование мотивации труда на основе содержательных, процессуальных и социально-психологических теорий. Для исследования мотивации труда в машиностроительной организации отобраны методики: А. Маслоу и Д. МакКлеланда; методики, базирующиеся на моделях поведения человека с учетом его по знания и восприятия; тест «Привлекательность группы».
мотивация, мотивация труда, мотивирование персонала, персонал, стимулирование персонала, вознаграждение, содержательные теории мотивации, процессуальные теории мотивации, социально-психологические теории мотивации, методы мотивации
1. Аксенов Е. Аутсорсинг: 10 заповедей и 21 инструмент. – Санкт-Петербург : Питер, 2016. – 464 с.
2. Бакирова Г.Х. Психология развития и мотивация персонала. – Москва : Юнити-Дана, 2015. – 440 с.
3. Дейнека А.В. Современные тенденции в управлении персоналом [Электронный ресурс] : учебное пособие / А.В. Дейнека, Б.М. Жуков. – Москва : Академия Естествознания, Южный институт менеджмента, 2009. – 403 c. – 978-5-91327-046-7. – URL : http://www.iprbookshop.ru/10313.html
4. Инжиева Д.М. Управление персоналом [Электронный ресурс]: учебное пособие (курс лекций). – Симферополь: Университет экономики и управления, 2018. – 268 c. – 2227-8397. – URL : http://www.iprbookshop.ru/73272.html
5. Магура М.И. Оценка работы персонала. Практическое пособие для руководителей разного уровня и специалистов кадровых служб. – Москва : ЗАО «Бизнесшкола «ИнтелСинтез», 2017. – 260 с.
6. Мелихов Ю.Е. Управление персоналом. Портфель надежных технологий [Электронный ресурс]: учебно-практическое пособие / Ю.Е. Мелихов, П.А. Малуев. – Москва : Дашков и К, Ай Пи Эр Медиа, 2010. – 193 c. – 978-5-91131-885-7. – URL : http://www.iprbookshop.ru/773.html
7. Егоршин А.П. Мотивация трудовой деятельности: учебное пособие. – Москва : ИНФРА-М, 2016. – 464 с.
8. Зарубина Е.В. Материальные и нематериальные методы мотивации в современных организациях // Перспективы развития науки и образования. – Москва, 2017. – С. 95–97.
9. Симачкова Н.Н. К проблеме совершенствования системы управления персоналом в современной организации // Развитие рынка труда на современном этапе социально-экономических преобразований. – 2018. – С. 40–44.
10. Управление персоналом в инновационной среде / под ред. Н.И. Шаталовой. – Екатеринбург : УрГУПС, 2015. – Выпуск 2. – С. 34.
